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        1. 天津?qū)I(yè)POY圖卡老師

          來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2022-07-10

          《Flow 職場(chǎng)應(yīng)用系列|有效的目標(biāo)與計(jì)劃制定方法!》 無(wú)論我們從事什么行業(yè)和職業(yè),也不管我們現(xiàn)在處于什么樣的人生階段,相信每個(gè)人都會(huì)給自己制定目標(biāo),也許是一個(gè)或者幾個(gè),也可能有些是長(zhǎng)期的、有些是短期的,但不管是屬于哪種類(lèi)型的,我們總是希望可以實(shí)現(xiàn)它。 相信每個(gè)人都或多或少有目標(biāo),無(wú)論是長(zhǎng)期的或是短期的,你們?cè)谥贫繕?biāo)和計(jì)劃的時(shí)候,是否主要依賴(lài)數(shù)據(jù)?理性的分析往往會(huì)束縛了我們發(fā)散思維的想法。 在運(yùn)用POY圖卡(Points Of You) 自我教練中,新教練工具 Flow 是怎樣激發(fā)我們的在目標(biāo)上創(chuàng)新思考呢? 歡迎來(lái)參加L&L POY俱樂(lè)部的體驗(yàn)沙龍,親身來(lái)感受一下吧~POY圖卡(Points Of You)可以幫助個(gè)人解決什么問(wèn)題?天津?qū)I(yè)POY圖卡老師

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          POY圖卡(Points Of You)卡牌- The Coaching Game的獲益對(duì)象 無(wú)論你是個(gè)人、專(zhuān)業(yè)人士、企業(yè)組織、人生或企業(yè)教練、培訓(xùn)師、心理學(xué)家、治療師、輔導(dǎo)員、顧問(wèn)、人力資源專(zhuān)業(yè)人士、管理人員、組織領(lǐng)導(dǎo),都可運(yùn)用 The Coaching Game 進(jìn)行引導(dǎo),提升認(rèn)知和覺(jué)察,啟發(fā)自我,制定行動(dòng)計(jì)劃,獲得成長(zhǎng)突破。工具適用于個(gè)人探索、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展,在社交及企業(yè)聚會(huì)等均取得效果。它可以在自我探索、一對(duì)一、團(tuán)體組織的情景下使用,輕松融入不同的主題和目標(biāo)。更重要的是,體驗(yàn)過(guò)程非常有趣!太原精品POY圖卡去哪學(xué)如何運(yùn)用POY圖卡(Points Of You)激勵(lì)目標(biāo)?

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          人才是 21 世紀(jì)寶貴的財(cái)富,贏得人才是許多快速發(fā)展企業(yè)標(biāo)榜的重要戰(zhàn)略。無(wú)論你是從事人力資源工作者或是需要帶團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo),其實(shí)你都會(huì)經(jīng)歷選拔人才,例如:招聘新員工,內(nèi)部員工的晉升,選擇合適的人才進(jìn)行項(xiàng)目的學(xué)習(xí)等等。 一個(gè)好的人才選拔方案并不是憑 HR 多年的看人經(jīng)驗(yàn),而是需要更加科學(xué)地找出人才,在人力資源的領(lǐng)域上,家都知道 “人員勝任素質(zhì)模型” 很重要,我們需要清楚每一個(gè)崗位需要什么素質(zhì)的人才,然刻意去找符合這些經(jīng)驗(yàn)的人,那么成功找到合適的人機(jī)會(huì)則會(huì)增加。 企業(yè)HR如何為公司找到合適的人才?歡迎來(lái)參加L&L POY俱樂(lè)部的體驗(yàn)沙龍!

          《自我教練 |如何發(fā)展自己的人脈?》 單單拿個(gè)人財(cái)富來(lái)源來(lái)說(shuō),據(jù)美國(guó)斯坦福學(xué)長(zhǎng)期的調(diào)研數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),一個(gè)人一生的財(cái)富來(lái)源,其中 87.5% 是依賴(lài)人脈帶來(lái)的,剩余 12.5% 才是跟個(gè)人的知識(shí)、智慧,能力等方面有關(guān)。由此可見(jiàn),要想自己的事業(yè),家庭,財(cái)富有好的前景,發(fā)展好自己的人脈有多么重要。 那么如何才能更好的發(fā)展自己的人脈?我們從什么角度來(lái)思考我們當(dāng)下的人脈情況以及規(guī)劃續(xù)的人脈發(fā)展方向? 運(yùn)用 POY圖卡(Points Of You) 的方法和工具,來(lái)幫助家一起思考和自我教練。 歡迎來(lái)參加L&L POY俱樂(lè)部的體驗(yàn)沙龍,親身來(lái)感受一下POY圖卡(Points Of You)的獨(dú)特魅力吧~正版POY圖卡(Points Of You)在哪里購(gòu)買(mǎi)?

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          什么是POY圖卡(Points Of You)?天津?qū)I(yè)POY圖卡老師

          人生概括來(lái)說(shuō)就是無(wú)數(shù)習(xí)慣的總和,而人才的成功絕部分決定于好習(xí)慣的養(yǎng)成以及日復(fù)一日的堅(jiān)持,良好的習(xí)慣可以將你引向成功,而成功又會(huì)讓你充滿(mǎn)自信,形成積極的正向循環(huán)。所以如果我們能夠發(fā)現(xiàn)自己的 “習(xí)慣模式” ,并建立良好的習(xí)慣,就可以化我們的行為收益,使我們的生活更加高效。 股神巴菲特曾經(jīng)做過(guò)一個(gè)年輕人應(yīng)該怎樣提升自我的分享,讓我印象非常深刻,他的建議非常簡(jiǎn)單:“找到一個(gè)你景仰或者想成為的偶像,列出他身上你欣賞的特質(zhì)并學(xué)習(xí)和模仿這些特質(zhì),將這些特質(zhì)變成你個(gè)人的習(xí)慣?!彼哉业綄?duì)的方法建立良好的習(xí)慣是至關(guān)重要的。 如何利用POY圖卡(Points Of You)圖卡做自我教練,建立良好的習(xí)慣?歡迎來(lái)參加L&L POY俱樂(lè)部的體驗(yàn)沙龍!天津?qū)I(yè)POY圖卡老師

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