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        1. 廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效

          來源: 發(fā)布時間:2023-12-20

          企業(yè)管理咨詢服務(wù)的內(nèi)容非常,大致可以分為以下幾個方面:1.戰(zhàn)略管理咨詢:為企業(yè)制定長遠的發(fā)展戰(zhàn)略,包括財務(wù)管理、員工管理、資源配置等。2.人力資源管理咨詢:為企業(yè)提供人力資源管理的咨詢服務(wù),包括招聘、培訓(xùn)、績效評估等。3.財務(wù)管理咨詢:為企業(yè)提供財務(wù)管理咨詢服務(wù),包括財務(wù)規(guī)劃、資金管理、稅務(wù)籌劃等。4.營銷管理咨詢:為企業(yè)提供營銷管理策略的咨詢服務(wù),包括市場調(diào)研、品牌策劃、銷售策略等。5.企業(yè)流程管理咨詢:為企業(yè)提供流程優(yōu)化的咨詢服務(wù),包括流程管理、流程再造、制定流程標(biāo)準(zhǔn)等。6.信息化咨詢:為企業(yè)提供信息化管理咨詢服務(wù),包括信息化戰(zhàn)略制定、信息化系統(tǒng)建設(shè)、信息化應(yīng)用實施等。提供專業(yè)知識和經(jīng)驗:管理咨詢公司或顧問擁有豐富的行業(yè)和管理經(jīng)驗,能夠為企業(yè)提供專業(yè)知識和經(jīng)驗。廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效

          廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效,企業(yè)管理咨詢

          管理咨詢包括三個階段:企業(yè)診斷、方案設(shè)計、輔助實施。診斷是指通過調(diào)研,對企業(yè)現(xiàn)狀進行客觀、系統(tǒng)的剖析,描述出企業(yè)相關(guān)方面的運行現(xiàn)狀,揭示出企業(yè)的問題及產(chǎn)生問題的根源,提出解決問題的思路性建議。方案是指在企業(yè)相關(guān)問題診斷的基礎(chǔ)上,就客戶提出的經(jīng)營管理問題,設(shè)計出系統(tǒng)、具體的解決方案并進行規(guī)劃。實施是組織客戶企業(yè)有關(guān)人員熟悉、消化管理咨詢方案,就方案內(nèi)容涉及到的理念和經(jīng)營管理知識,對客戶企業(yè)的相關(guān)人員進行培訓(xùn),組織制定有關(guān)各項管理制度和實施細則,輔助企業(yè)模擬實施設(shè)計方案,根據(jù)模擬實施結(jié)果,對設(shè)計方案及制定的管理制度、細則等做必要的調(diào)整。廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效管理咨詢的三階段:現(xiàn)狀調(diào)研、方案設(shè)計、推行實施。

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          管理咨詢(Management Consulting),管理咨詢分為普通管理咨詢及類似微咨詢、管理課程培訓(xùn)等的細分管理咨詢業(yè)務(wù)。管理咨詢本質(zhì)如同西醫(yī)需要調(diào)查診斷才能開藥,也如同中醫(yī)要望聞問切。咨詢的行為都是借助服務(wù)提供者的豐富的知識、經(jīng)驗,在企業(yè)提出要求的基礎(chǔ)上深入企業(yè),并且和企業(yè)管理人員密切結(jié)合,應(yīng)用科學(xué)的方法,找出企業(yè)存在的主要問題,進行定量和確有論據(jù)的定性分析,查出存在問題的原因,提出切實可行的改善方案,進而指導(dǎo)實施方案,使企業(yè)的運行機制得到改善,提高企業(yè)的管理水平和經(jīng)濟效益。

          愛步精益整合歷史悠久的滿裕智能科技、成易數(shù)字化科技聯(lián)合發(fā)起創(chuàng)辦廣東裕步科技,打通精益化到數(shù)字化到自動化及智能化鏈路。融合數(shù)十家咨詢公司合資閩盛商盟信息技術(shù)研究院,研判中國成長企業(yè)未來發(fā)展趨勢,創(chuàng)新研發(fā)實效咨詢模塊,匯聚咨詢界行業(yè)咨詢精英,聚焦于愿發(fā)展可持續(xù)成長型企業(yè),量身定制成長解決方案,提供系統(tǒng)性高價值咨詢服務(wù),助力企業(yè)家實現(xiàn)偉大夢想,幫助中國企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。同時愛步精益有強大的學(xué)術(shù)研究機構(gòu)作為支撐,是國內(nèi)多所高校的IE/LEAN研究所的戰(zhàn)略合作伙伴;愛步精益擁有一支來自國際咨詢機構(gòu)顧問、重點高校博士和企業(yè)的實戰(zhàn)精英組成的專業(yè)團隊,團隊成員均有10年以上企業(yè)經(jīng)驗如歐美企業(yè)ECCO(廈門)有限公司,施耐德電氣等推行精益管理的經(jīng)驗。團隊創(chuàng)始成員均有歐洲工作或培訓(xùn)經(jīng)驗,先后在美國、英國、丹麥接受過精益生產(chǎn)和企業(yè)管理、MBA或EMBA系統(tǒng)培訓(xùn)。有完整的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗。管理咨詢是針對不同企業(yè)的主要矛盾,提出不同的改善措施,來達到提高經(jīng)濟效益的目的。

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          9.戰(zhàn)略咨詢:包括企業(yè)整體戰(zhàn)略規(guī)劃、市場分析、競爭分析、業(yè)務(wù)模式設(shè)計等方面的咨詢服務(wù),旨在幫助企業(yè)明確長期發(fā)展方向,優(yōu)化業(yè)務(wù)模式,提升競爭力。10.創(chuàng)新與數(shù)字化轉(zhuǎn)型咨詢:包括企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略、數(shù)字化轉(zhuǎn)型規(guī)劃、數(shù)字化營銷、互聯(lián)網(wǎng)+戰(zhàn)略等方面的咨詢服務(wù),旨在幫助企業(yè)應(yīng)對數(shù)字化時代的挑戰(zhàn),提升創(chuàng)新能力和數(shù)字化轉(zhuǎn)型水平。11.風(fēng)險管理咨詢:包括企業(yè)風(fēng)險評估、風(fēng)險管理體系建立、風(fēng)險監(jiān)控和防控措施等方面的咨詢服務(wù),旨在幫助企業(yè)識別和應(yīng)對潛在的內(nèi)外部風(fēng)險,保護企業(yè)的利益和聲譽。12.其他特定領(lǐng)域的管理咨詢:根據(jù)不同行業(yè)和企業(yè)的需求,還可能包括特定領(lǐng)域的管理咨詢,如金融管理咨詢、醫(yī)療管理咨詢、能源管理咨詢、環(huán)境與可持續(xù)發(fā)展管理咨詢等??梢詭椭髽I(yè)解決各種管理問題,如組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、人力資源管理等,提供可行的解決方案和實施計劃。廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效

          企業(yè)可以優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高效率和績效,提高員工滿意度和忠誠度,從而提高企業(yè)價值和發(fā)展前景。廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效

          它們的精益生產(chǎn)推廣過程障礙重重,反反復(fù)復(fù),雷聲大雨點小,以致于有些企業(yè)管理人員甚至開始懷疑精益生產(chǎn)是否適合自己的企業(yè)。

          我們觀察到的普遍挫折包括:

          l對精益要素的理解和對工具的應(yīng)用準(zhǔn)確,短期見效快,但無法長期持續(xù)

          l行動看得見,但是改善效果無從衡量,無法確定產(chǎn)出比

          l為推行精益生產(chǎn)而形成新的團隊,反而導(dǎo)致總體效率降低,得不償失

          l為了精益而精益,生搬硬套精益工具和方法,而未能進行相對應(yīng)的設(shè)計和改良

          l生產(chǎn)部門得不到其它部門的配合,微觀環(huán)境阻礙精益方法落地

          l中層人員忙于日常事務(wù),對精益生產(chǎn)敷衍了事

          l工人未能從改善中見到好處,習(xí)慣于按照以往的經(jīng)驗做事

          我們認為,精益生產(chǎn)的精髓并不是僵化的、放之四海而皆準(zhǔn)的現(xiàn)成工具、方法和套路,而是企業(yè)生產(chǎn)系統(tǒng)不斷創(chuàng)新和持續(xù)改善的過程。這一過程需要各個層級乃至每一個人的參與。只有當(dāng)精益的原則和方法內(nèi)化自身能力,企業(yè)才能從容應(yīng)對層出不窮的問題并實現(xiàn)自我完善。


          廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢降本增效

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